宁德市实行市属医院院长目标年薪制

福建卫生计生新闻网讯（通讯员 张真晓）日前，宁德市出台了《市属公立医院院长年薪制管理办法》和《市属公立医院院长年度绩效考核办法》，启动实施市属三级医院院长年薪制试点工作。实行公立医院院长年薪制，是今年省、市有关医改工作的一项重要部署，旨在以实施院长年薪制和目标责任制为突破口，将院长年薪和医院工资总额与绩效考核结果相挂钩，推进公立医院各项机制改革。通过开展院长年薪制试点工作，强化政府办医责任，使院长更好地把握政府的办医方向，做到既促进医院发展，又维护医院的公益性。