福建卫生健康新闻网讯（通讯员 庄铭）近日，福建省南安市医管委下发“优秀卫生人才培养计划”实施方案，每年将选派60名左右的中青年医师、护士、技师、药师、管理人员至省内外一流的医疗卫生机构和管理机构进行为期6-12个月进修学习。

根据“优秀卫生人才培养计划”，南安市财政每年将投入180万元专项资金，选派一批综合素质较高的中青年医学人才，通过重点培养，使他们成为理论基础扎实、临床经验丰富、技术水平领先的优秀卫生人才，在学科发展、应用新技术和开展新项目等方面发挥带头人作用，形成一支梯队层次分明的学术骨干队伍，全面提升该市医疗卫生服务水平。

同时，南安市近年来出台了卫生人才柔性引进机制，通过“外引内培”相结合方式，不断引进高水平医疗团队，积极打造医疗民生高地。特别是利用南安籍在外医学专家自身优势，引入更多的医学专家或团队为我所用，通过南安市名医工作站的形式，牵头举办国家级、省级专家参与的大型义诊4场、专家专业义诊6场、专家进乡镇义诊13次及27场专题学术讲座，到基层各医疗卫生单位坐诊或手术336次，形成每周在家门口就能有省市级医学专家坐诊的良好氛围，深受基层广大群众的拥护和好评。